4 mois pour changer de regard sur la diversité

Double médaillée paralympique, coach et conférencière. Vice-présidente de la Fédération Française de Tennis.

À l’hôpital, sur les courts de tennis, en salle de réunion et sur les scènes de mes conférences, je me suis forgée une conviction puissante : la diversité au sein d’une organisation n’a de sens que lorsqu’elle est synonyme de performance. La culture de la réussite, individuelle et collective, doit être au coeur de toutes nos préoccupations. C’est cette vision disruptive que nous allons développer ensemble grâce à cette formation.