E-Commerce Manager

Akammak

Akammak

L'entreprise

The company.

Akammak est une marque française avec une origine canadienne spécialisée dans le textile technique, elle s’est donnée pour mission d’offrir des vêtements performants face aux conditions climatiques extrêmes. Fondée avec la volontée d’innover pour les passionnés de sport outdoor. Elle propose une gamme alliant confort, thermorégulation et protection optimale, séduisant les passionnés d’outdoor, dans leur pratique comme au quotidien.

Grâce à sa technologie textile brevetée ColdWinner®, la marque se démarque sur le marché, forte de ses 20 ans d’expérience, en offrant des vêtements thermiques à séchage rapide et haute respirabilité, adaptés aussi bien aux professionnels qu’aux amateurs d’activités outdoor (randonnée, ski, vélo, etc.). Akammak mise sur des circuits de production courts et propose des produits garantis à vie contre tout défaut de fabrication.

Dans un contexte de refonte de son site e-commerce et de forte volonté d’accélération sur le DTC (Direct-to-Consumer), Akammak recherche son/sa futur(e) E-Commerce Manager afin de renforcer sa présence digitale et développer ses ventes en ligne.

Profil attendu

Expected profile.

Profil 

👉 Expérience confirmée en e-commerce et en marketing digital, idéalement avec une appétence pour l’univers outdoor.

👉 Connaissance des réseaux de distribution spécialisés online.

👉 Une expérience en business B2C et une véritable fibre commerciale pour les enjeux de développement commercial seront des atouts majeurs.

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Aptitudes

👉 Organisé(e), autonome et doté(e) d’une excellente capacité à établir des relations commerciales solides.

👉 Capacité à travailler en autonomie et à être force de proposition dans un environnement entrepreneurial.

👉 Compétences analytiques et maîtrise des outils webmarketing et analytics.

Missions

En tant que E-Commerce Manager, vous serez responsable du développement et de l’exécution de la stratégie e-commerce de la marque. Vous aurez pour objectif principal d’augmenter les ventes en ligne, d’améliorer l’expérience utilisateur et d’assurer une gestion efficace des opérations digitales. 

Vous serez à la fois un(e) stratège et un(e) opérationnel(le), capable d’optimiser et de faire évoluer l’écosystème digital de la marque Akammak.

Vos principales responsabilités incluent :

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1. Optimisation et gestion du site e-commerce

  1. Assurer le suivi et l’optimisation du site web en termes d’UX/UI, performance et navigation.
  2. Mettre en place des tests A/B pour améliorer le taux de conversion.
  3. Assurer la mise Ă  jour des fiches produits et du catalogue en ligne.

2. Stratégie de croissance et acquisition clients

  1. Définir et mettre en œuvre une stratégie d’acquisition digitale (SEO, SEA, Social Ads, email marketing, etc.).
  2. Développer la présence de la marque sur les marketplaces (ex : Amazon, Decathlon, etc.).
  3. Gérer les campagnes d’acquisition payantes et optimiser le ROI des investissements publicitaires.

3. Structurer la présence de marque sur les réseaux sociaux

  1. Définir une stratégie visant à générer un volume de ventes significatif au travers des différents points de contact digitaux. 
  2. Définir et mettre en œuvre une stratégie de contenu et d’animation sur les réseaux sociaux (Instagram, TikTok, Facebook, Pinterest).
  3. Assurer une présence cohérente et engageante de la marque sur l’ensemble des plateformes.

4. Gestion et fidélisation des clients

  1. Mettre en place des actions CRM et marketing automation pour optimiser la rétention client.
  2. Développer des stratégies de fidélisation et de personnalisation de l’expérience utilisateur.
  3. Suivre et analyser les retours clients pour améliorer en continu l’offre et le service.

5. Analyse des performances et reporting

  1. Suivre les KPIs e-commerce (taux de conversion, panier moyen, trafic, etc.).
  2. Réaliser des analyses de performance et proposer des optimisations basées sur les données.
  3. Adapter la stratégie suite à l’analyse des données collectées.

6. DĂ©veloppement commercial et expansion

  1. Identifier et développer des opportunités de partenariats avec des distributeurs et des acteurs spécialisés.
  2. Tester et déployer des ventes en B2C à travers des collaborations avec des écoles de ski et des retailers locaux.
  3. DĂ©finir les actions commerciales et promotionnelles.

Informations complémentaires

Location, date of arrival & compensation.

Localisation : Poste basé en France, avec une possibilité de déplacements ponctuels.

Télétravail : Possibilité d’être basé partout en France sur un format hybride avec quelques déplacements par mois à Paris.

Date d’arrivée : Le plus tôt possible.

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