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Tout le monde attend de ses Directeurs et Directrices qu'ils et elles soient exemplaires, aient une posture de leader, fassent preuve d'assertivité, impulsent et incarnent une vision.
Mais personne ne leur donne vraiment les clés pour y répondre.
C’est l'équipe de direction qui insuffle l’énergie, montre l’exemple et donne la direction à suivre. Si elle est exemplaire, cela ruisselle positivement sur toute l’organisation.Si elle ne l’est pas, non seulement elle ne contribue pas à une performance optimale, mais en plus elle ne joue pas le rôle de modèle pour tous les autres membres de l’organisation.
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Le programme Leadership de BOOST s'adresse aux Directeurs·rices et membres de Comités de Direction, qu'ils·elles soient :
À l’issue de l’accompagnement, vos Directeurs·rices seront en mesure de :
"J'ai le sentiment d'un alignement commun. J'ai surtout apprécié la rapidité à comprendre les enjeux et votre capacité à embarquer tout le groupe."
Jean-Philippe, COO Samba Digital
"Je retiens de cet atelier beaucoup de clarté, à la fois dans les instructions et dans la baseline retenue, et une direction que je ne m'attendais pas à voir. L'aisance, la compréhension et la proximité entre Étienne, Simon, d'un côté, et nous, de l'autre. C'est pour cela que l'on voulait travailler avec vous."
Thomas, DRH
Samba Digital
"Ca a été un plaisir de travailler avec BOOST. Ils ont su trouver et adapter les profils et les programmes pour coller au plus près à nos besoins. 6 mois après, l'équipe fait encore régulièrement référence à nos sessions et continue de faire grandir son management et son leadership."
Jérôme, Directeur Brand
Coacher vos leaders, c'est investir sur toute votre organisation et
créer un ruissellement positif sur l'ensemble des collaborateurs.
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